פאַטעס לייגן אַרויף דיפערענטלי. עס כאַפּאַנז אַז אין אַדאַלטכוד אַ פרוי בלייבט אָן אַרבעט, און איר דאַרפֿן פֿאַר באַשעפטיקונג נאָך 40 יאָר. וואָמען וואָס זענען געווען אין אַ ענלעך סיטואַציע, געפֿינען אַ אַרבעט גאַנץ פּראָבלעמאַטיק און זאָל זיין צוגעגרייט פֿאַר אַלץ. עס איז נייטיק צו געפֿינען שטאַרקייט אין זיך און באַקומען דעם סיטואַציע, צוגעהערט צו פאַכמאַן עצה.
זוכן פֿאַר ווערקפּלייס
ערשטער פון אַלע, איר זאָל באַשליסן אויף דעם אָרט ווו איר זאָל פּרובירן צו באַקומען אַ שטעלע. ניט יעדער פרוי אַגריז צו גיין צו אַרבעטן דורך די טרעגער, אָבער אַזאַ אַרבעט איז גרינג צו געפֿינען. סטאַרטינג פון די טרעגער, עס קען זיין מעגלעך צו בויען אַ גוטע קאַריערע און דורך צייט צו געפֿינען זיך אין אַ עלטער שטעלע, און דעריבער זאָל נישט קאַטאַגאַריקלי אָפּזאָגן אַזאַ אַ זאַץ.פילע וואָמען האָבן עטלעכע לייַדנשאַפט. מאל די כאַביז זענען נישט באמערקט ווי עפּעס ווערטפול. אויב אַרבעט איז דערגרייכט דורך הויך-קוואַליטעט, אַזאַ אַ לייַדנשאַפט קענען ווערן פארקערט אין אַ מקור פון פאַרדינסט. די אָפּציע איז זייער גוט, ווייַל דאָס וועט לאָזן איר צו פאַרדינען און מאַכן אַ באַליבסטע זאַך. ליבהאבערס פון דאָגס קענען פאָרשלאָגן זייער באַדינונגס אין גיין, וואָמען וואָס אַדאָר קינדער - צו עפענען אַ פּריוואַט קינדער - גאָרטן. אויף דעם פּלאַץ htts://jobsloukeer.com/rabota/ud/glazov איר קענען געפֿינען אַ אַרבעט פֿאַר יעדער טעם.
עס איז ווערט צו באַטראַכטן די אָפּציע פון אָנטייל אין אַ בילדונגקרייז פּרויעקט אויב עס זענען זיכער גענוג וויסן אין עטלעכע מין פון געגנט. פֿאַר בייַשפּיל, אַ פרוי וואָס איז געווען פאַרקנאַסט אין זיין לעבן מיט די דערציונג פון זיין פילע קינדער קענען באַקומען אין אַ בילדונגקרייז פּרויעקט, וואָס איז דיזיינד צו אַריבערפירן אַלע וויסן וועגן ווי צו זאָרגן פֿאַר די קינד און הייבן עס צו די קינד און הייבן עס צו די קינד און הייבן עס צו די קינד און הייבן עס צו די קינד און הייבן עס צו די קינד און הייבן עס צו די קינדער ווערן אַ מוטער, ווי געזונט ווי נייַ מאַממיעס. אין כּמעט קיין אינדוסטריע קענען ווערן גענוצט צו געפֿינען אַרבעט אין בילדונגקרייז פּראַדזשעקס וואָס זענען איצט ספּעציעל אַ פּלאַץ אויף דער אינטערנעץ.
ינטערוויעוו און צוגרייטונג פֿאַר עס
ווייניק עמפּלויערס שטימען צו נעמען אַ מענטש וואָס האט קיין דערפאַרונג, און ינגיד 40 און עלטער. בעשאַס די אינטערוויו, דער אַפּליקאַנט פֿאַר די ווערקפּלייס זאָל ווייַזן די מאַקסימום פון זייער וויסן און סקילז, ווייַזן זייער מייַלע איבער יונג גערלז אַפּלייינג פֿאַר דעם שטעלע.
דער באַלעבאָס וועט באשטימט פרעגן וואָס די פרוי ער זאָל געבן ייבערהאַנט. דאָ עס זאָל זיין פאָוקיסט אויף רייַך לעבן דערפאַרונג, אַז יונג גערלז קענען טראַכטן וועגן דעם קינד און גיין צו די מאַטערניטי לאָזן, וואָס וועט מאַכן אַ נאָך מאַסע פֿאַר דער באַלעבאָס. יונג גערלז האָבן מער אַפּערטונאַטיז, און דעריבער ארבעטן אויף איין אָרט, זיי קענען זוכן זיך אַ אַנדערש אָרט, מער טשיקאַווע אָדער מיט אַ העכער לוין. א דערוואַקסן פרוי איז שווער צו געפֿינען אַ שטעלע, און דעריבער עס וועט פּרובירן ווי לאַנג ווי מעגלעך אויף דעם אָרט ווו עס וועט זיין גענומען.
עס איז וויכטיק צו דער באַלעבאָס, ווי אַ נייַע מענטש וועט פּאַסיק אין אַ געזונט-געגרינדעט מאַנשאַפֿט און זיי קענען מאַכן ספּעשאַלד פּאַסיק פֿאַר פאַרשידענע סיטואַטיאָנס. צו אַדאַקוואַטלי דורכגיין דעם פּראָבע, עס זאָל זיין צוגעגרייט פֿאַר עס, איר זוכט אויף די אינטערנעט און לוזינג מיט קרובים, פרענדז.