Jeśli drużyna robocza jest świnią na świnie i sprawca nadużywa, to najbardziej rozsądny wyjście jest wejście do drzwi. Jednak nie zawsze jest możliwe zorganizowanie tego. Cóż, jeśli mieszkasz w dużym mieście, gdzie milion pracodawców, albo jesteś taką cenną ramą, że Hedhanters są na służbie pod oknami i lizać pracę.
Ale jeśli nie ma możliwości wyjścia, ponieważ jest to "żyto, łączniki i polimery" LLC - jedyna firma do całego centrum dzielnicy depresyjnej? Musisz wygrać kolegę za moc dobrego. Zdefiniowano typ złoczyńcy i wybierz strategię oswajania.
Petrosyan.
Pozwala idiotyczne dowcipy, aranżacje rysuje i ogólnie zachowuje się, jak utknął w wieku 12 lat. Pewnego dnia przyniosła poduszkę ze zwłoką do pracy. To była jego gwiaździsta godzina.
Co robić: W klasie 6 Petrosyan chciał go zauważyć, ale było to 20-30 lat, a nikt go nie docenił. Metody zwrócenia uwagi z Petrosyan też się nie zmieniły. Możliwe jest wyprowadzenie go przez ukierunkowany komplement, pożądany - czołowy. Osoba przyzwyczajenia do usłyszenia "Idź do piekła, Jerk", może nie rozszyfrować subtelnej podpowiedzi. Pochwycić zdezorientowany petrosyan do pełnego paraliżu wola.
Dziki barin.
Dzięki wszelkich konfliktów Barin zaczyna krzyczeć jak syrena statku, obejmuje wszystkich wzdłuż matki i bije w Padochu. Niestety, Barina ma zwykle własne biuro, skórzane krzesło i niesłysząc sekretarką, więc należy wziąć pod uwagę.
Co robić: Zwykle dziki barin jest nienasycony jednym z dwóch powodów. Albo nie jest pewny siebie i w ten sposób zastraszający innych, albo jest perfekcjonistą i nie znosi utraty kontroli nad sytuacją. Niepewny, musisz pochwalić i ciepło w podziwianiu, a perfekcjoniści - przekonać, że czasami mogą one sprostać jakikolwiek bambę, a nie będziesz czekać na ich cenne instrukcje.
Plotka
Może ani PSA nie ma sensu w swojej pracy, ale wie, dlaczego księgowy ma oko rano na mokrym miejscu i gdzie marketer spędził ostatnią noc.
Co robić: Gossip marzenia o zaangażowaniu, rozpaczliwie chce być częścią wielkiego plemienia. Ale absurd społeczny nie pozwala na normalny sposób w części, przez drzwi. Jeśli zapraszasz go do picia kilka razy, żeby pić i porozmawiać z nim o czymś oprócz plotek, może być trochę bliżej.
Ładny
Jedzenie wielkiego chłodnicy, aby powiedzieć przynajmniej jedno słowo krytyki. Trepidate nie postrzega go - konieczne jest zakończenie go w dowolnej ofercie, albo jest obrażona, albo zamienia się w psycho.
Co robić: Pełnomiernik cierpi z "zespołu Sundara" i boi się, że jest wypchnięty w niedowierzaniu, zauważając oznaki nieprofesjonalizmu. Jednocześnie może być doskonały specjalny. Aby go uspokoić, każda krytyka musi zacząć od pochwały i diffibitów. 70% podziwu, 30% krytyki w jakikolwiek sposób.
Mycie Dowódca
Nie ma prawdziwej mocy, by karać i milczeć nie ma - i naprawdę chcę. Jeśli wydawanie niektórych kawałek papieru zależy od niego, będzie pociągnąć do tego ostatniego. Jeśli zaczyna dystrybucję klipów, wyciągnie całą duszę, dowiedzieć się, gdzie pudełko wystawiło ci w zeszłym roku. Jeśli jest niegodziwym, w ogóle nie działa.
Co robić: Wyobraź sobie, że to nie jest dowódca pręta, ale ojciec chrzestny. Pierścień jest opcjonalnie opcjonalny, ale po prostu niesamowite, jak serce oglądania topnieje się z dwóch sekund subdrencji i szacunku. Dostaniesz kawałek papieru za minutę i dodatkowo mnóstwo klipów.
