စိတ်ပညာရှင် Pavel ZyigMAlich: ဖော်ရွေသောဆက်ဆံရေးကိုဖော်ထုတ်ရန်

Anonim

Shutterstock_188888302556 ။

Pavel Zygmantich - "ရှုပ်ထွေးသောသူ" - မိတ်ဆွေများတွင်မိတ်ဆွေများကိုလှည့်စားခြင်း၏ပါးလွှာသောဖြစ်စဉ်ကိုပြသသည်။ လူတို့နှင့်ပေါင်းသင်းရန်ခက်ခဲသောမည်သူမဆိုကိုသေချာဖတ်ပါ။

မြင်ယောင်ကြည့်ပါ - မင်းကတစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက်ချစ်ဖို့ကောင်းတယ်, မင်းကတစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက်တော်တော်လေးချစ်ဖို့ကောင်းတယ်, မင်းကတစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက်တော်တော်ဆင်တူတယ်, စကားစမြည်ဝိုင်းတွေအတွက်ခေါင်းစဉ်တွေရှိတယ်,

ဤအမှုအလုံးစုံတို့ကိုမိတ်ဆွေဖွဲ့နိုင်ပုံ (လူတချို့ထံမှထိုကဲ့သို့သောမေးခွန်းမျိုးရှိပါတယ်)?

ပထမ ဦး စွာတရားမျှတမှုဖြစ်ခဲ့သည်

Shutterstock_279322625

ကျွန်ုပ်တို့တွင်အရေးကြီးသောအရာတစ်ခုနှင့်စတင်ကြပါစို့, လူအများစုကတန်းတူလဲလှယ်မှုနိယာမကိုဖြန့်ဝေထားသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏ ဦး နှောက်၏နက်နဲသောပင်လယ်ထဲတွင်အခြေအနေ၏တရားမျှတမှုကိုတွက်ချက်သည်။ ဒီခေါင်းစဉ်နဲ့ပတ်သက်ပြီးသုတေသနတွေအများကြီးရှိတယ်။

အထွေထွေသုတေသန၏အထွေထွေသင်တန်းများသည်ထိုသို့သောအကျွမ်းတဝင်မရှိသောသူများသည်စီးပွားရေးဂိမ်းကိုကစားခြင်းကိုကစားရန်အကြံပြုသည်။ ဂိမ်း၏အနှစ်သာရရိုးရှင်းပါသည်။ စမ်းသပ်သူသည်ကစားသမားတစ် ဦး အားကစားသမားအားသူလိုချင်သောအရာအားလုံးကိုပြုလုပ်နိုင်သည့်ငွေပမာဏအချို့ကိုထုတ်ပေးသည်။ ဒီတစ်ခါလည်းပိုက်ဆံအားလုံးကိုသင်ကိုယ်တိုင်ထားခဲ့ပါ။ အားလုံးဒုတိယကစားသမားပေးလိမ့်မည်။ အချိုးအစားအချို့ကိုခွဲခြားနိုင်ပါတယ်။ ဒါဟာအရေးမကြီးဘူး။ ဒုတိယကစားသမားသည်ဌာနခွဲနှင့်သာသဘောတူမှသာငွေသည်ကစားသမားနှစ် ဦး စလုံးရရှိရန်အရေးကြီးသည်။

ဥပမာအားဖြင့်စမ်းသပ်သူသည်ပထမကစားသမားထံသို့ခြွင်းချက်ပေါင်းတစ်ရာကိုပေးခဲ့သည်။ ထိုထက်ဝက်သည်ဒုတိယကစားသမားထံသို့မိမိကိုယ်ကိုတစ်ဝက်ကိုတွန်းအားပေးသည်။ အခုတော့သူတို့ဟာဒုတိယကပါ။ သူတို့ဟာပိုက်ဆံနှစ်ခုလုံးကိုရမယ့်အစား, ဒုတိယကစားသမားကသဘောတူမယ်ဆိုရင်သူတို့နှစ်ယောက်စလုံးရရှိကြသည်။ သင်သဘောမတူပါကစမ်းသပ်သူသည်ပိုက်ဆံပြန်ယူသည်။

ဒါကအံ့သြစရာပါ။ ပထမကစားသမားသည် 50/50 ကိုစားသည်ဆိုပါကပြ problems နာမရှိပါ။ ဒုတိယအချက်ကထိုကဲ့သို့သောချိန်ညှိမှုကိုအတည်ပြုပြီးလူတိုင်းငွေရကြသည်။ သို့သော်အချိုးအစားထွက်ပေါ်လာပါက 60/40, ထို့နောက်ဒုတိယကစားသမားသည်အမြဲတမ်းငြင်းဆန်သည်။ ဟုတ်ပါတယ်, ငွေဆုံးရှုံးပေမယ့်ငြင်းဆန်တယ်။ အဘယ်ကြောင့်? ဘာဖြစ်လို့လဲဆိုတော့ဒါကမတရားဘူး။

စကားမစပ်မျောက်များက 'Cappuchins ကဲ့သို့အမြင့်ဆုံးသောအဆုံးမဟုတ်) ကျွန်ုပ်တို့သည် Homo Sapires မဖြစ်မီတရားမျှတမှုအဓိပ္ပါယ်ဖွင့်ဆိုချက်အတွက်စနစ်တကျသည်အမေရိကန်သို့အလွန်ချုပ်သည်။

မင်း - ငါ - မင်းကိုငါ

figure class="figure" itemscope itemtype="https://schema.org/ImageObject"> Shutterstock_234948064 ။

မရင်းနှီးသောလူများ (သူငယ်ချင်းများအပါအ 0 င်) နှင့်ရင်းနှီးသောလူတို့နှင့်မဆက်ဆံပါ။ ကျွန်ုပ်တို့သည်အပြန်အလှန်ဆက်သွယ်မှုတိုင်းကိုထည့်သွင်းစဉ်းစားပြီးချိန်ခွင်လျှာတွင်အလေးချိန်ရှိသည် - လူတစ် ဦး နှင့်လဲလှယ်မည်မျှရှိသနည်း။

ဤတွင်သူသည် comepary ကိုပြောပြီးသူသည် Box ဖြစ်သည်။

မင်းကော်ဖီသောက်ပြီးကော်ဖီလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်ကိုခေါ်လာပြီးပန်းသီးတစ်လုံးကိုမင်းနဲ့အတူဝေမျှခဲ့တယ်။

လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များကသင့်အားပြောင်းရွှေ့ရန်ကူညီရန်သင့်အားတောင်းဆိုပြီးစားသောက်ဆိုင်သို့ဖိတ်ကြားခြင်းနှင့်ညစာစားပွဲ - Box!

သို့သော်တုန့်ပြန်မှုအဆင့်များနှင့်မကိုက်ညီပါကတရားမျှတမှုယန္တရားသည်အချက်ပြမှုတစ်ခုပေးလိမ့်မည်။ နှင့်နောက်တဖန်သူနှင့်အတူဒါဖော်ရွေဖြစ်လိမ့်မည်။

၎င်းကိုတန်းတူညီမျှသို့မဟုတ်လူမှုဖလှယ်မှုသီအိုရီ (လူမှုရေးဖလှယ်မှုသီအိုရီ) ဟုခေါ်သည်။ အရာအားလုံးရိုးသားပြီးတန်းတူဖြစ်သင့်သည်။ ကိုယ်တော်သည်အကျွန်ုပ်ရှိပါ၏,

ဒီလိုမှမဟုတ်ရင်ကျွန်တော်တို့ရဲ့ built-in တရားမျှတမှုအဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုချက်ယန္တရားကနှိုးစက်ပေးပါလိမ့်မယ်။

သို့သော်ကျွန်ုပ်တို့သည်ဤယန္တရားကိုကျော်လွှားနိုင်ပါသည်။ ဤတွင်ဤတွင်ခင်မင်ရင်းနှီးမှုစတင်နိုင်သည်။

ခင်မင်ရင်းနှီးမှုကိုဘယ်လိုဖန်တီးသလဲ

Shutterstock_293820560 ။

အထက်ပါအရာအားလုံးကိုသိရှိထားခြင်းကခင်မင်ရင်းနှီးမှုမှမိတ်ဆွေဖြစ်ခြင်းကိုမည်သို့သွားရမည်ကိုနားလည်ရန်လွယ်ကူသည်။

သင့်အတွက်သင့်အတွက်အကြိမ်များစွာပြုလုပ်ရန်လိုအပ်သည်။ ထိုသို့သောအချိန်များတွင်လူတစ် ဦး သည်နားလည်သည် - သင့်အတွက်ကိုယ်တော့်အတွက်ကိုယ်တော့်အတွက်ကိုယ်တော့်ကိုယဇ်ပူဇော်ရန်အဆင်သင့်ဖြစ်နေသည်။ သူ၏အကျိုးစီးပွားကိုအခြားသူများအတွက်ပူဇော်သကာသည်ချစ်ကြည်ရင်းနှီးမှုဖြစ်သည် (ဤသည်အခြားတစ် ဦး သည်ဆွေမျိုးမဟုတ်လျှင်) ။

ဥပမာအားဖြင့်, သင်သည်သင်၏လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်ကိုရွေ့လျားခြင်းနှင့်အတူပြောင်းရွှေ့ခြင်းနှင့်စားသောက်ဆိုင်ရှိကုသမှုပုံစံဖြင့်ကျေးဇူးတင်မှုကိုလက်ခံခြင်းမပြုနိုင်ပါ။ သူတို့ကကောင်းပြီ, ကောင်းပြီ, ငါတို့ကတစ်ယောက်နဲ့တစ်ယောက်သူစိမ်းတွေမဟုတ်ဘူး။

သို့မဟုတ်သင်သည်သူ၏ပြ problems နာများ၌သူငယ်ချင်းတစ်ယောက်ကိုနားမထောင်နိုင်သော်လည်းသူတို့၏ဆုံးဖြတ်ချက်ကို "ဖြောင့်" "လည်းမရ။

ယေဘုယျအားဖြင့်ခင်မင်ရင်းနှီးမှုတွင်ခင်မင်ရင်းနှီးမှု၏အဓိကလက္ခဏာများအနက်မှတစ်ခုဖြစ်သည်။ လူတစ် ဦး သည်ထိုအရာကိုမမျှော်လင့်ပါကပင်သင်၏စိုးရိမ်မှုများကိုမျှဝေသည်။

နောက်တဖန် ခင်မင်ရင်းနှီးမှုသည်အမြင့်ဆုံးယုံကြည်စိတ်ချမှုအမြင့်ဆုံးဖြစ်သည်။ သူငယ်ချင်းတစ်ယောက်သည်ဆင်းရဲဒုက္ခခံနိုင်လျှင်ပင်ကျွန်ုပ်တို့၏အကျိုးစီးပွားကိုလုပ်ဆောင်လိမ့်မည်ဟုယုံကြည်ကြသည်။

သငျသညျအရာခပ်သိမ်းဤကဲ့သို့သောကြောင်းပြသပါကချစ်ကြည်ရေးပေါ်ပေါက်လာသည်။

အမှုကိစ္စတွင်၎င်းကိုအလေးထားသည် - လူတစ် ဦး အတွက်သင့်အတွက်လိုအပ်သည့်အချိန်နှင့်အကြိမ်ကြိမ်သာပြုလုပ်ရန်။ အကယ်. ကြိုးစားမှုသုံးခုသို့မဟုတ် 4 ခုသည်တစ်စုံတစ်ရာကိုမပေးနိုင်ပါကသို့မဟုတ်လူတစ် ဦး သည်လည်ပင်း၌ထိုင်နေသည်ဆိုလျှင်၎င်းသည်သင်၏ကြိုးပမ်းမှုများကိုသင်မဖြုန်းသင့်ဟုဆိုလိုသည်။ မချွတ်ခဲ့ဘူး

ဒါ့အပြင် "လုပ်" အောက်မှာ, ဒီစိတ်ဓာတ်အတွက်သာအကူအညီသို့မဟုတ်တစ်ခုခုကိုသာနားလည်သဘောပေါက်ရန်မဟုတ်ကြောင်းသတိပြုမိသည်။ ဤတွင်နားထောင်ခြင်းနှင့်စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာပါဝင်မှုနှင့်အပေါ်။

ထို့ကြောင့်မိတ်ဆွေဖြစ်ခြင်းသည်လူများသည်ဆက်ဆံရေးအတွက်ပါ 0 င်မှုဆိုင်ရာပံ့ပိုးမှုများကိုမတွက်ချက်နိုင်သည့်နေရာကိုရပ်တန့်ရန်ရပ်နားပုံရသည်။ အကယ်. သင်သည်ချစ်ကြည်ရင်းနှီးမှုကိုအရှိန်မြှင့်တင်လိုပါက (အနည်းဆုံးစမ်းသပ်မှုအရလျှင်) ဤသို့သောတွက်ချက်မှုမှအနည်းဆုံးတော့ငြင်းဆန်။ သင့်အတွက်အကြိမ်အနည်းငယ်ပိုလုပ်ပါ။ အများဆုံးဖွယ်ရှိသင်သည်ချစ်ကြည်ရေးမှခင်မင်ရင်းနှီးမှုကိုသင်သွားလိမ့်မည်။

ပြီးတော့ငါမှာအရာအားလုံးရှိတယ်။ ကျေးဇူးတင်ပါတယ်။

Saathpaatraan