Wéi ze froen fir eng Pai Erhéijung: 9 bewisen Hektar

Anonim

Wéi ze froen fir eng Pai Erhéijung: 9 bewisen Hektar 39122_1

Besonnesch eng Aarbechtsdag weess wéi schwéier et fir d'Autoritéiten ze froen, kënnt der Ustuer fir d'Méiglechkeet, och wann ech wierklech wëll. An och, wann Dir et gutt op e Gespréich mam Kapp virberellt huet, wësse d'Chance vun enger positiv Resultat Erhéijung eier. Wann op d'mannst 9 Geheimnisser kënnen garantéiert kënne ginn fir Léin an der kuerzer Zäit ze kréien.

1. Demonstréieren säi Wäert

Et ass fir ëmmer ze kommen fir dass een Interview vun der Erhéijungung per Erliimung virgestallt huet an wann d'Aarbecht vum deem dëse resultéiert war mat der Aarbecht. Et wäert vill méi einfach sinn wann Dir de Benorière d'Konditioun ze demcouragéieren datt en Emprise an der Entreprise bruecht huet, wéi och Partneit esou eppes bréngen wéi seng Aarbecht matgedeelt huet.

2. Demonstréieren Valorisatioun

Wann iergendeen entscheet eng Ufro ze verschécken fir d'Pai schrëftlech ze erhéijen an ouni virun der Notiz, et muss mat der Unerkennung ufänken, déi a sengem Patron ufroen. Vläichtz Dee vum Patron fir den Equilyodybar Besetzung vun der Kariesbusschaffen oder nach puer Odingen oder den Training. Vläit hat du fir een d'Geleeënheet eng méi Rei oder eng méi Rei oder eng méi Rei oder eng aner Kollegen ausmierksam maachen oder invitéiert et fir aner Kollegen ze féieren.

3. Erënnert un Är Leeschtungen

Dir musst Är Leeschtungen uginn an de Virdeel deen en Employé fir Geschäft bruecht huet. Dëst ka spezifeschen Informatioun matfale sinn an der Zuel vun der Aufgab déi mat der Aufgab ass mat der Aufgab ëmflächlech enger Erhéijung vum Verkafslaghëllef. Dir kënnt och all Komplimenter oder Feedback vu Schlëssel Clienten ernimmen.

4. Show Verantwortung

Et ass néideg d'Detailer z'informéieren wéi d'Erhéijung vun de Erhéijung vun der Erhéijung vun hirer Fäegkeeten, Effizienz oder Effektivitéit verbesseren. Vläicht huet hien online Training nieft der Aarbecht ofgeschloss oder zousätzlech Eventer besicht fir seng Fäegkeeten ze verbesseren. Vläicht sinn hien och de Kolleg insgeséchert, deen e puer Probleemer gelaf.

D'Wichtegkeet vun der Planungspartner: Wann iergendeen perséinlech freet, ass d'Pai ze erhéijen, et ass noutwendeg ze preparéieren, ass et no vir ze preparéieren an et gëtt net ze maachen an huet net ënnerbrach

5. Maacht Salairen

Et ass Zäit fir Propositioune ze maachen fir Berodung ze maachen. Op schlëmmer ass et aktuell, et kascht d'Resultater vun hire lëtzebuerger Uferungskrankheeten, déi och zënter déi genannte Lounfrohung an eiser Loun gefouert ze bestellen. Du kanns och mat finanzielle Beroder konsultéieren, well heiansdo e Don ass deen e Veridi fir d'Pärel an der Zukunft gëtt.

6. Show wéi et risäit fir d'Firma wëllt

Ganz Punkten, déi meescht Patrone si prett fir eng nei Persounen Erwaardunge vun hire Mataarbechter ze revarenzen, zur Verfügung gestallt gëtt, an deem se méi "Grafchen" kréien. Et ass ganz einfach z'erënneren ze loossen wann eng Persoun eng jäerlech Erhéijung fir d'Saliny fir eng gewësse Betrag wollt unst, sou wéi ee méi vill Verschluss ass méi wéi dee Betrag souzes ass.

Am Interesse vun der Firma: Weist wéi d'Firma super Virdeeler kritt

7. Kommt mat all néideg Informatioun virbereet

Wann en Employé perséinlech eng Pai erlaben, sollt hien et virbereeden an et net ënnerbrach ginn an net rëselt.

Net fir dat doduerch allesaaten dat noutwendeg musst hunn de Wäert ze beschreiwen an net nozestéieren, an net ze kafen mat dem Benotzungsfinance Undeel. Bezitt net op d'Quantitéit u Salairen vun anere Mataarbechter oder Bäitrëtt mat sou Aussoen, wéi "all Männer méi wéi Fraen ze bezuelen, sou datt ech just dee selwechte Montant kréien."

8. Wann et onméiglech ass op ëmmer méi Léin ze sinn, musst Dir op en Accord kommen

Et ass ëmmer noutwendeg ze tréischten datt ob iergendeng Aarbecht méi méi wéi einfach Austausch vu Léin mécht. Et gi sech wäit verstoppen fir d'Konditioun vun der Aarbecht vu Aarbecht, Firmen aus der Aarbechtskurs, eng Reiuten an Carriktméiglechkeeten an Carriken an Carkakersiounen. Wann een net direkt Erhéijung vun der Loun averstane ass, ass et et net averstan ob et méiglech ass fir eng Pai an der Zukunft ze gëllen, an den Datum vum nächste Gespréich.

Ëmfeld: Wat maachen, mat Verhandlungen ze maachen, fir Bezeechnungen ze dinn, musst Dir sécherstellen datt alles héiflech a frëndlech an och frëndlech gemaach huet.

9. Gitt sécher datt d'Gespréich an eng positiv Linn geet

Et ass ëmmer derwäert ze froen fir eng Verhandlunge vu Pai, besonnesch wann Dir fir d'éischt virbereet hutt. Awer et ass egal wéi de Gespréich weider geet, soll et héiflech a frëndlech sinn.

Liest méi