각 일하는 여성은 정말로 원하는 경우에도 봉급을 제기하는 것에 대해 당국자에게 물어 보는 것이 얼마나 어려울지는 어렵습니다. 그러나, 당신이 수석과의 대화를 제대로 준비하면 긍정적 인 결과의 가능성이 크게 증가합니다. 가장 짧은 시간 동안 임금을 얻을 수있는 적어도 9 개의 비밀이있는 경우.
1. 그 가치를 보여줍니다
준비된 임금의 증가에 관한 인터뷰에 항상 인터뷰에 필요하며 결과 발전의 작품이 시간이 지남에 따라 어떻게 진행되었는지에 대한 예로 인해 필요합니다. 직원이 기업을 가져온 혜택을 명확히 시연하고 회사에서 일하는 동안 자신의 작업이 어떻게 진행되는지의 사례를 가져 오는 것이 훨씬 쉽습니다.2. 감사를 보여줍니다
누군가가 서면으로 급여를 제기하기 위해 요청을 제출하기로 결정하면 고용주에게는 감사를 요청하는 인식으로 시작되어야합니다. 아마도 고용주는 유연한 노동 조건의 직원, 직업 성장 가능성 또는 일부 추가 교육이나 훈련 가능성을 제공 할 것입니다. 아마도 당신은 누군가가 더 넓은 범위의 작업을 수행하거나 다른 동료를 인도 할 수있는 기회를 가졌을 것입니다.
3. 귀하의 업적에 대해 상기 시키십시오
직원이 사업을 위해 가져온 업적과 이익을 지정해야합니다. 여기에는 작업과 관련된 시간 및 오류 수를 줄이는 것과 같은 특정 정보가 포함될 수 있으며 특정 백분율에 대한 판매 증가와 같은 특정 정보가 포함될 수 있습니다. 주요 고객 및 이해 관계자의 칭찬이나 피드백을 언급 할 수도 있습니다.4. 책임을 보여줍니다
기술, 효율성 또는 효율성 향상에 대한 증가가 어떻게 책임을 지는지에 대한 세부 사항을 알릴 필요가 있습니다. 아마도 그는 직장 외에 온라인 훈련을 완료하거나 자신의 기술을 향상시키기 위해 추가 이벤트를 방문했습니다. 아마도 그는 또한 어떤 문제로도 운명 한 동료를 지시했습니다.
계획 시간의 중요성 : 누군가가 개인적으로 그에게 봉급을 일으키라는 것을 묻는다면, 그것을 준비하고 그것을 중단시키지 않고 서두르지 않도록 준비하고 만들어야합니다.
5. 급여를 만드십시오
따라서 임금 계산을위한 제안을 할 때입니다. 동시에, 최신 효율 검토 결과, 이전 임금 증가 이후로 통과 한 기간 또는 업계의 유사한 위치에 동등한 급여의 예를 언급 할 수 있습니다. 때로는 재무 컨설턴트와 상담 할 수도 있습니다. 때로는 급여의 일부가 직원과 미래에 고용주를 위해 더 나은 금융 수익을 제공 할 수 있기 때문입니다.6. 회사에서 수익성이있는 방법을 보여줍니다.
사실, 대부분의 고용주는 직원들로부터 더 많은 "배기 가스"를받을 것이라는 점을 통해 직원의 급여에 대한 기대를 재검토 할 준비가되어 있습니다. 어떤 사람이 일정 금액에 연봉이 늘어나고 싶다면 이론적으로 이론적으로 성능을 몇 배 이상으로 제공하여 비용을 다루게 될 수 있음을 기억할 가치가 있습니다.
회사의 이익 : 회사가 어떻게 큰 혜택을받을 것인가를 보여줍니다.
7. 모든 필요한 정보로 준비되었습니다
직원이 개인적으로 급여를 요청하는 경우, 그는 준비하고 그것을 방해하지 않고 서두르지 않도록 준비해야합니다.이를 위해서는 먼저 모든 것을 설명하는 가치를 설명하고 대결 진술의 사용에 대해 구매하지 않아도됩니다. 다른 직원의 급여 금액을 언급하지 않거나 "모든 사람들이 여성보다 더 많은 돈을 지불하므로 같은 금액을 원합니다."
8. 임금 증가에 동의하는 것이 불가능하다면 계약서에 와야합니다.
임금의 서비스를 교환하는 것 이상의 어떤 일이 있는지 기억해야합니다. 오른쪽 작업, 기업 문화, 다양한 업무 및 경력 기회에서 많은 숨겨진 혜택이 있습니다. 누군가가 즉각적인 임금의 즉각적인 증가에 동의 할 수없는 경우, 미래에 급여를 신청할 수 있는지, 다음 대화 일로부터 적용 할 수 있는지 여부에 동의하는 것이 가치가 있습니다.
환경 : 임금을 제기하는 것에 대한 협상에서 무엇을 해야하는지, 모든 것이 정중하고 친절하게 전달되며 모든 참가자들에게 긍정적 인 경험을 쌓아야합니다.
9. 대화가 양의 줄에 있는지 확인하십시오.
특히이를 처음 준비한 경우 특히 봉급을 묻는 것이 항상 가치가 있습니다. 그러나 대화가 어떻게 진행되고 있는지는 중요하지 않습니다. 정중하고 친절해야합니다.