Saat ini, tanggung jawab majikan mana pun, termasuk IP, termasuk penilaian khusus tentang kondisi kerja. Momen ini dinegosiasikan dalam hukum federal yang relevan. Prosedur ini dilakukan jika pekerjaan baru muncul di perusahaan atau menjalani perubahan dalam proses teknologi, bahan baku atau penggunaan peralatan pelindung kolektif dan pribadi.
Ada alasan lain di mana majikan harus mengatur biaya: "Di tempat kerja, kecelakaan dicatat, majikan menerima resep kasih sayang negara kerja," karyawan tersebut mengidentifikasi penyakit profesional. Untuk melakukan inspeksi yang tidak terjadwal dalam salah satu kasus yang timbul dari kasus ini.Cara Diadakan
Prosedur untuk dilakukan dengan jelas diatur dan lewat selalu pada salah satu skema yang sama. Perusahaan yang ingin menerima sertifikat harus mematuhi sejumlah persyaratan tertentu: - Buat komisi khusus, yang secara langsung akan menilai kondisi kerja. Bisa jadi kepala dan wakilnya, perwakilan dari Komite Serikat Perdagangan dan asosiasi publik lainnya, seorang pekerja medis. Komisi ini dibuat oleh pesanan khusus pada pendirian. - Tempat kerja yang tunduk pada penilaian harus lulus pelatihan khusus. - Undangan langsung ke Komisi Penilaian.
By the way, pilihan yang terakhir perlu didekati dengan sangat hati-hati. Perusahaan harus memiliki lisensi, serta sumber daya laboratorium dan tenaga kerja untuk perhitungan dan penelitian. Salah satu perusahaan ini adalah laboratorium ahli "ecostar" https://lab-ecostar.ru/sout/.
Mengapa saya harus menghubungi perusahaan "Ecostar"
1. Pada pembuangan Perusahaan ada laboratorium yang valid, di mana dimungkinkan untuk melakukan berbagai macam penelitian dan tes: pengukuran tingkat penerangan dan kebisingan, tes air dan udara, kontrol radiasi, daya radiasi laser.2. Perusahaan dapat menghubungi perusahaan dari berbagai profil - dari kapal-kapal rute internal hingga sinar-X kabinet dan lembaga desainer. Pada saat yang sama, kualitas verifikasi selalu berada di level tertinggi.
3. Keuntungan yang tidak diragukan dari daya tarik untuk Ecostar adalah harga (di bawah rata-rata di pasar Rusia dengan kualitas tinggi dari pekerjaan) dan efisiensi kendaraan.
4. Karyawan Perusahaan menemukan pendekatan individu untuk setiap pelanggan. Jika perlu, upahnya akan jauh atau dalam waktu sesingkat mungkin. Dalam tanggapan dari perusahaan ini, dicatat bahwa selalu ada kesempatan untuk memeriksa dalam waktu singkat, dengan ketentuan yang menguntungkan dan dengan kenyamanan maksimal.
Apa yang menunggu perusahaan yang tidak menghabiskan tepat waktu
Jika perusahaan tidak menghabiskan pada waktu yang tepat, mereka akan diperiksa, maka ketika laporan di FSS dikirimkan, kepala akuntan akan melaporkan ini. Selanjutnya, secara alami diikuti oleh verifikasi Inspektorat Negara untuk Tenaga Kerja. Dan ini adalah cerita yang sama sekali berbeda.