Napjainkban több ezer ember kénytelen megváltoztatni a munkahelyét: Valaki lőtt a pandémiás miatt, valaki úgy döntött, hogy megszünteti a kapcsolatot a munkáltatóval, valaki keres magának és Ravat álma ... Ma elmondjuk Növelje az esélyeket más pályázók előtt, és készítsen ruhákat az interjúkra.
Természetesen van olyan munka, ahol a ruházat nem olyan fontos, de ma az esetekről beszélünk, amikor a megjelenés még mindig fontos, és a megfelelő ruhásszekrény hozzá fog adni a kérelmezőnek. Különös figyelmet fordítanak a ruha-kódra, ha drasztikusan megváltoztatják a tevékenység szféráját, mert az új vállalat megjelenésének szabályai meglepőek lehetnek.
Szóval hogyan lehet megszabadulni az interjútól? A válasz itt egyértelmű, és az egyetlen igaz: öltözködés szükséges.
Ez azt jelenti, hogy figyelembe kell vennie a vállalat politikáját és a menedzsmentet a ruhadarab szempontjából, és értékeli az elfoglalni kívánt állapotállapot szintjét.
Más szóval fontos tudni, hogy konkrét szakemberek egy speciális struktúrában öltözöttek.
Hogyan kell csinálni? Először is, a csapatban elfogadott ruha-kódról, megkérdezheti a toborzót és a HR szakembert, akivel valószínűleg kommunikálhat telefonon, mielőtt interjút készítene az irodában. Természetesen a kérdés helyesen kell hangolni. Ne kérdezd: "Mit kell viselni egy interjúhoz?" Megfelelő megfogalmazás: "Mondd el nekem, kérlek, mennyire szabadodsz egy öltözködési kóddal, mi az árnyalatok."
A REBRURBERER-ből a ruha kódja normális. Így megmutatod, hogy érdekli a csapat hangulatát, és készen áll arra, hogy megfeleljen az ott telepített szabályoknak, ami azt jelenti, hogy a vállalat részévé válik.
És egyébként a szöveg "Van egy ruha kódja" helytelen, mert a ruha kód mindig van, ha van ruhák. Csak a variánsok és a ruházati kód alakiságai vannak.
Még mindig kiválaszthatja a megfelelő ruhásszekrényt, amely a vállalat szociális hálózatára néz, weboldalára. Különös figyelmet fordítanak a fotó munkakörülményeire, de egy vállalati jelentés is világossá teszi, hogy a vezetés és a munkavállalók demokratikus vagy konzervatív nézeteinek megjelenése a megjelenési kérdésekben.
Ha egy barátja vagy ismerőse a vállalatnál dolgozik, akkor csak kérdezze meg tőle, hogy az ilyen osztály személyzete, vagy bizonyos hozzászólások öltözködjenek.
Az interjú során nagyon fontos, hogy úgy nézzen ki, mint "a barátod". Végtére is vannak olyan esetek, és gyakran, ha egy személy nem veszi munkát egyszerűen, mert nem illik, amit hívnak, szellemben, bár szakmai tulajdonságai megfelelnek a követelményeknek. Ezért a megfelelő megjelenés mindig bónusz, ez egy lépés a karmában lévő plusz lesz.
Milyen részleteket kell tisztázni: A tetoválás vagy a piercing üdvözlendő, mivel elvben egy olyan informális képhez kapcsolódik, amely előnyösebben: szigorú üzleti öltöny vagy ingyenes alkalmi irodai ruhák, még akkor is, ha ez egy kreatív tervezői iroda.
Ne feledje, hogy nem számít, mennyire ingyenes a ruha kód a jövőbeni munkájában, az irodai stílus nem teszi lehetővé a nemek közötti különbségek vagy előnyök bemutatását.
Vagyis az iroda és az interjú soha nem tesz olyan dolgokat, amelyekben a piquancy értesítés van. Az átlátszó szövetek, blúzok és ruhák tilalma alatt, mély nyakkivágással, túl szigorítással. A szoknya, a ruha vagy a rövidnadrág nem lehet túl rövid.
És egyébként a podol ruhák hossza véget ér, ahol a vágás kezdődik. Vagyis, ha a MIDI ruha van rajtad, a comb közepére vágva - ez azt jelenti, hogy mini vagy. Érdemes továbbá biztosítani, hogy a fehérneműt semmilyen körülmények között ne tekintse meg.
A Frank Outfit, a karrier létra mozgatására kevésbé tiszta módszerek.
Ezért, ha megértjük, hogy az interjú nagyon megfelelő, hogy jöjjön farmerben és pulóverek, akkor ez a pulóver nem kell egy széles nyakú, ami miatt a váll vagy a nyak, ami azt jelenti, hogy ott is bizonyítani melltartó melltartó.
Általában sok árnyalat van az irodai öltözködési kódban, és a jelmez szigora a poszttól és az alkalomtól függ. De vannak olyan általános ajánlások, amelyeket figyelembe kell venni:
A Business Casual Office Outfit nem lehet csillogni, így nem viselsz ruhát flitterekkel az interjúhoz, még akkor is, ha a művész találkozójáról beszélünk. Ez egy üzleti találkozó, nem pedig koncert.
Maxi hosszúság, egyébként, nem az irodai ruhák vagy szoknyák legmegfelelőbb lehetősége. Ezek inkább üdülési lehetőségek vagy nyaralás.
Nem a legjobb választás a munkavégzéshez - olyan dolgok, amelyek sok villámlással, szegecsekkel, íjakkal, bőrbetétekkel és egyéb díszekkel rendelkeznek. A visszatartott formák és a stílus divatos és releváns az interjúhoz.
Tartozékokra és cipőkre vonatkozik. High Stud, platform a pick-up, nyitott zokni vagy sarok - nem mindig megfelelő.
A klasszikus változatban az irodai cipők vagy cipők zárt cipők nem kúpos anyagból, alacsony sarkú és szükségtelen dekoráció nélkül. De ha a cégnél szeretne dolgozni, menjen a Dies és a cipők - Kiváló! A legfontosabb dolog az, hogy tudjuk, mi lehetséges.
Továbbá, az interjúnak is el kell adnia a természetes smink és a nonszensz díszek számára. De persze mindig vannak kivételek. Néha a kérelmező rendkívüli megjelenése a szívességben játszhat. Ezért tisztázni kell, hogy hogyan szokott szokás öltözni egy adott vállalatnál.
Még mindig szükséges figyelembe venni, hogy nem mindig jövőbeni alkalmazott formájában, a vallási kultusz és a hobbi vagy a társadalmi és politikai ítéletekkel kapcsolatos attribútumok tárgya. Ez azt jelenti, hogy a szűz Mária vagy a szociálpolitikai szervezet ikonjának képe csökkentheti a jelölt esélyeit. Vagy éppen ellenkezőleg, növelje őket. A legfontosabb dolog az, hogy megértsük, hol lesz a karkötő színes kombinációi, és ahol ott van.
Mivel a haj, a hagyományos szabályok szigorú üzleti öltözködési ajánlani hosszú fürtök gyűjteni a frizura (farok, köteg), és a haj a vállak nem lehet gyűjteni, elég jó stílus. De ismét, mennyire szigorú a vállalat öltözködési kódja, a kérelmező képes értékelni magát. Ha a jövőbeni munkája nem figyel semmilyen figyelmet a kék hajszínre - kiváló. Csak megéri tisztázni.
Legyen és maradjon magának - jó. Ez bizalmat és kényelmet biztosít. A teljes megjelenés megváltoztatása az interjú kedvéért természetesen nem éri meg. Az a személy, aki először háromutas öltönyt helyez el, katasztrofilag kényelmetlen lesz benne, és ez egy további stressz és bizonytalanság érzése.
De az interjúba, még mindig meg kell tanulnod, hogyan kell megtalálni a kompromisszumot a szalag farmer és a nadrágok között nyilakkal.
És még az interjúban is érdemes felöltözni, mintha már megkapta a kívánt pozíciót.