6 Απαιτήσεις για τις οποίες μπορείτε να καταλάβετε αμέσως ότι ο εργοδότης είναι σκατά

Anonim

Ο Chef Pester, αφήστε να προχωρήσει αμφιβολία σεξιστικά ή ρατσιστικά αστεία, ατελείωτα αφαιρέστε τα πρόστιμα από τον μισθό και ρίχνουν την εργασία υπερωριών σε λειτουργία χωρίς διακοπή, όχι τόσο εύκολο να κατανοήσουμε τη συνέντευξη, όπου και οι δύο πλευρές επιδιώκουν να δείξουν τον εαυτό τους στο το καλύτερο φως.

Και όμως, ορισμένα σημάδια που αξίζουν ειδοποίηση, και είναι καλύτερο να ζητήσετε αμέσως να ζητήσετε συγνώμη και να φύγετε, υπάρχει.

shutterstock_653396215

Κανένα μπαλέτο και παντελόνια

Δεν χρειάζεται να είσαι αντιπροσωπευτικός "αξεσουάρ" του σεφ σαν γραμματέας, αλλά καταλάβει ότι μόνο τα τακούνια και οι φούστες θα τον οργανώσουν; Πιστέψτε με, ξεπερνά τις παράξενες ιδέες του ντομάτου τύπου και είναι διατεθειμένη να πλέκει στο χώρο εργασίας. Και έχει επίσης μηδενική ενσυναίσθηση, αν δεν είναι σε θέση να συμπαθεί με τα θηλυκά θηλυκά τρομακτικά, τότε με οποιαδήποτε άλλα προβλήματα θα είναι τα ίδια.

Δεν υπάρχουν γυαλιά, μόνο φακοί

Περνά κάπου στην περιοχή ενός ακατάλληλου κώδικα ενδυμασίας, αλλά αξίζει να γίνει ξεχωριστό στοιχείο λόγω του ιδιαίτερα υψηλού βαθμού δολανισμού. Τι είναι το επόμενο, ανεβαίνει στο στόμα και καταπιεί "Δεν υπάρχουν γέφυρες, μόνο εμφυτεύματα; Πώς να ρυθμίσετε την όραση, έτσι ώστε να είναι κατάλληλο για εργασία και ζωή, να λύσετε μόνο εσείς. Αυτό δεν αποτελεί ζήτημα επιτυχίας απόδοσης των ευθυνών εργασίας.

Νοσοκομείο με δικά τους έξοδα

Κανείς δεν αναμένει ότι θα πάρετε ένα ασφάλιστρο για τη γρίπη ή να επισκεφθείτε τον τραυματισμό με ένα σπασμένο πόδι, αλλά η πίστη των εργαζομένων πληρώθηκε για τον αντίκτυπο των αιώνων όχι ακριβώς έτσι.

Και αν σοβαρά, μια τέτοια διεκδίκηση είναι μια αναγνώριση ότι ο εργοδότης πρέπει να θέσει στην εργατική νομοθεσία του εργοδότη και είναι απίθανο μόνο σε σχέση με τους νοσοκομειακούς και τους λευκούς μισθούς.

Παρεμβατική πληθυσμιακή

Οι κοινές πικνίκ και η έκδοση εταιρικών κούπες είναι καλές, αλλά στον κανόνα ενός ενήλικα που γνωρίζει ότι οι άνθρωποι είναι εξωστρεφείς και εσωστρεφείς και να αναγκάσουν το δεύτερο να κάνει κάτι τρομερό - ένας πολύ κακός τρόπος να χαλαρώσετε με την υπόλοιπη ομάδα. Έτσι, η κατανομή της κεντρικής χορωδίας το πρωί, τι μια χαριτωμένη ιδέα θα φαίνεται να είναι εργοδότης και μεμονωμένους εραστές τραγουδιού και της Κεντρικής Ασίας, πηγαίνει στο δάσος.

Κανονισμοί για την επίσκεψη τουαλέτας

Σοβαρά? Μηνιαία, αντίδραση σε τσάι και καφέ και, λυπάμαι, άλλες εκπλήξεις - το μόνο που πρέπει να βουρτσίζετε σε ένα συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα; Δεν προγραμματίζεται κανονισμοί σχετικά με τον αριθμό των εκπνοών αναπνοής;

Μη καταβληθείσα εργασία δοκιμής

Οποιαδήποτε εργασία, εφάπαξ ή μόνιμη, κοστίζει χρήματα. Αυτό είναι ένα αξίωμα. Εάν παίρνετε ένα λιανικό εμπόριο για να καταλάβετε εάν το χρειάζεστε χονδρική πώληση, πληρώνετε ούτως ή άλλως. Επειδή τα χρήματα και η δύναμη, ναι, κοστίζουν χρήματα και δεν θα συγχέονται σε όλα τα freebies. Εντάξει, συμφωνούμε ότι το καθήκον μιας ώρας για δύο έως τέσσερα έργα μπορεί ακόμα να είναι - μερικές φορές θεωρείται ανιχνευτής. Αλλά αυτό είναι το μέγιστο.

Εικονογράφηση: ShutterStock

Διαβάστε περισσότερα